株式会社Energy
全ては人と事業から
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会社を作り上げていく
将来の主要メンバーを探しています。
会社を作り上げていく
将来の主要メンバーを探しています。
私たちは、東海地方で最も住宅に関わる企業になるという大きな目標に向けて、チーム一丸となって挑戦しています。
成長中の今、皆がアイデアを出し合い、意見がダイレクトに反映されるオープンな環境があります。チームの力を活かして、共に成長しながら大きな目標に向かって進んでいけるメンバーを探しています。
建設業への経験は問いません。
新しい視点やチャレンジ精神を持ち、積極的に学びたい方をお待ちしています!
仕事内容
一般住宅の外構、造成、建築工事に関わる施工管理業務
具体的には
複数の現場を一人で管理し、元請け・職人さんとの調整を行います。
職務例
募集背景
おかげさまで現在、事業が大きく拡大しております。
その成長を支えるため、施工管理職の人手が不足しており、東海圏一位を目指す私たちと共に、会社を共に作り上げていく主要メンバーを募集することとなりました。
大企業ではないため、福利厚生などで他社に劣る部分もあるかもしれませんが、その分、自分たちで制度やルールを創り上げていく面白さがあります。
資格や経験がない方でも、ポジティブな人間関係を大切にしながら成長していける方であれば、積極的に採用し、しっかり育成していきます。
他では経験できないような、新たな挑戦に一緒に取り組み、会社と共に成長していきたい方の応募をお待ちしております。
応募資格
【必須条件】
・35歳までの方
・ポジティブな姿勢の方
・人間関係を重視する方
【歓迎条件】
・接客業の経験がある方
・建設業での実務経験がある方
募集要項
雇用形態
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。
その間の雇用形態や待遇に変動はありません。
勤務地・勤務時間
勤務地:愛知県名古屋市西区浅間2丁目4番6号 ヤマコ第一ビル2階B-1
最寄駅:地下鉄鶴舞線「浅間町駅」徒歩5分
※地方からの応募も歓迎!寮の手配も可能です。
勤務時間:9:00~18:00(休憩60分、実働8時間)
残業:月20時間程度
給与
月給25万円~35.7万円(基本給)+残業代
賞与年2回(2ヶ月分)
昇給年2回
別途インセンティブ支給あり
[月給例]
◆月給50万円クラス(現場リーダー)
◆月給80万円クラス(チームリーダー)
年齢や年次に左右されない評価制度で、昇格・昇給が可能です。
休日休暇
・年間休日120日
・週休二日制(土曜・日曜・祝日)
※現場により休日曜日の変更あり
・夏季休暇(4連休)、年末年始休暇(7連休)、GW(5連休)
・有給休暇(入社半年経過後10日付与)
・特別休暇(結婚・出産・転勤時など)、慶弔休暇
・産前産後・育児休暇(取得・復帰実績あり)
・誕生日休暇
福利厚生・待遇
・資格取得支援制度(業務に関わる資格の取得を支援)
・リファラル採用(社員紹介で15万円~20万円の支給)
・通勤手当:月上限2万円まで
・住宅手当:相談次第で有
・寮社宅:相談次第で有
・社会保険:各種社会保険完備
・厚生年金基金:補足事項なし
・健康診断制度
・予防接種制度
その他、本求人の特徴
以下の様な制度も取り入れています。
・誕生日休暇制度
(誕生日を大切に過ごしてほしいという願いから原則、誕生日を特別休暇とします。)
・働きかた提案制度
(自身の働きかた・給料を会社に提案でき、役員の承認があればその働きかたをすることができる制度)